Den juridiske enhed, som er ansvarlig for behandlingen af dine personoplysninger er:

APC Forsikringsmæglere A/S
CVR-nr. 30732049
Strandgade 4C, 4. sal
DK-1401 København K

I forbindelse med rekrutteringsprocessen hos APC indsamler vi personoplysninger om dig.

Oplysningerne, som du fremsender eller vi modtager fra rekrutteringsbureauer du har været i kontakt med, omfatter dine personlige detaljer og kontaktinformationer, herunder dit navn, køn, nationalitet, fødselsdato, din adresse, dit telefonnummer og din e-mailadresse og eventuelt billede.

Hertil behandler vi din ansøgning, dit CV, dine referencer, karakterudskrifter og eventuelt øvrige bilag, som du vælger at sende til os; oplysninger du ligeledes selv fremsender, som vi modtager fra rekrutteringsbureauer eller som indhentes via en reference. Fra din ansøgning og CV behandler vi talent-, rekrutterings- og ansøgningsdetaljer, samt uddannelses- og træningsdetaljer, herunder detaljer om tidligere ansættelser og referencer, uddannelseshistorik, professionelle kvalifikationer, sprog og andre kompetencer, resultat fra personligheds- og færdighedstest.

Vi kan desuden behandle oplysninger om dig i forbindelse med personligheds- og intelligenstests.

Der behandles som udgangspunkt ikke følsomme personoplysninger om dig. Vi beder om, at du overstreger eventuelle CPR-numre på karakterudskrifter mv., da vi ikke har brug for at kende dit CPR-nummer.

Ansøger du en stilling, hvor lovkrav eller krav fra myndigheder, herunder Finanstilsynet, kræver at vi indhenter straffeattest fra medarbejdere, vil vi, før vi kan tilbyde dig stillingen, behandle oplysninger om eventuelle strafbare forhold.

Alle oplysningerne behandles fortroligt og videregives ikke til tredjeparter, men kan overlades til virksomheder, som leverer tjenester til os, for eksempel hosting-virksomheder og test-udbydere.

Formålet med behandlingen er af vurdere dig i forhold til en konkret stilling og finder sted på grundlag af artikel 6.1.b i databeskyttelsesforordningen eller på grundlag af interesseafvejningsreglen i artikel 6.1.f, hvor vores legitime interesse er behandlingen af din ansøgning og opbevaring af oplysningerne med henblik på senere rekrutteringsforløb. Tests og indhentelse af referencer finder sted på grundlag af artikel 6.1.a (dit samtykke).

Vi opbevarer dine oplysninger, indtil behandlingen af den specifikke stilling er besat. Hvis du får tilbudt stillingen og tager imod dette, overgår oplysningerne til din personalemappe. Hvis du får afslag, opbevarer vi oplysningerne i op til 6 måneder efter afslag, hvorefter de slettes.

De oplysninger, vi behandler om dig er nødvendige for, at vi kan behandle din ansøgning til stillinger i APC. Det er frivilligt, om du giver os oplysningerne; men hvis du ikke giver os korrekte og fyldestgørende oplysninger, kan det være til hinder for, at vi kan vurdere dig i forhold til en konkret stilling.